Am Vorabend des ersten Messetages erklärte Jeremy Rifkin zur Eröffnung der electronica seine Sicht der globalen Wirtschaftsentwicklung jetzt und in der Zukunft. mehr »
Was antwortet man, wenn die berufliche Auszeit eine psychiatrische Behandlung, ein Suchtklinikaufenthalt, Arbeitslosigkeit oder eine schnelle Pleite in der Selbstständigkeit war? Was muss man dem Personaler im Bewerbu... mehr »
VDE fordert eine Bildungsoffensive, denn Deutschland steuere angesichts des demographischen Wandels und der digitalen Transformation auf die größte Ingenieurlücke in der Elektro- und Informationstechnik aller Zeiten zu. mehr »
Die Jobplattform Joblift hat 15 Millionen Online-Inserate der letzten beiden Jahre durchforstet und festgestellt: Die Tech-Branche schreibt dreimal mehr Jobs aus als der branchenübergreifende Durchschnitt. mehr »
Jedes zweite Unternehmen rechnet damit, dass es angesichts ausländerfeindlicher Vorkommnisse wie in Chemnitz schwerer wird, qualifizierte Arbeitskräfte aus dem Ausland zu gewinnen. mehr »
Kolonnen von Experten beraten, wie man die »Generationen Y und Z« als Fachkräfte gewinnt und ins Unternehmen eingliedert. »Alles Quatsch, Alterskohorten unterscheiden sich in ihren Einstellungen kaum«, hat ein Marburg... mehr »
In Deutschland wurden im vergangenen Jahr deutlich mehr Start-ups gegründet. 2017 riefen 108 000 Gründer rund 60 000 junge Firmen ins Leben, zeigt eine Studie der Förderbank KfW. Im Vorjahr waren es mit 93 000 Gründer... mehr »
Der Fachkräftemangel trifft Deutschlands Mittelständler: Laut einer Untersuchung der Förderbank KfW planen zwei Drittel aller mittelständischen Betriebe Neueinstellungen. Davon befürchten 65 Prozent, dass die Stellen ... mehr »
Ohne zertifizierte System- und Prozessqualität kommt der Automobilindustrie kein Lieferant ins Haus – auch nicht im Bereich Elektromobilität. Wichtig für den Erfolg von Phoenix Contact E-Mobility ist daher das Q-Team,... mehr »
Wer sich auf eine neue Stelle bewirbt, der soll heutzutage seine Unterlagen fast immer digital einreichen. Doch das Auswahlverfahren läuft dann in den meisten Fällen noch so ab, wie vor 50 Jahren. mehr »
Liebe, Eifersucht - und E-Technik? Prof. Klaus Diepold von der Fakultät Elektro- und Informationstechnik der TU München hat eine Web-Serie produziert, die Emotionen erzeugt und Schwung in die MINT-Förderung bringt. Wi... mehr »
Geht es um Großkunden, dann kennt sich bei Würth Elektronik eiSos niemand
besser aus als der Key Account Manager. Er dient als Sparringspartner, lotet Bedarf und Marktpotenzial aus. Doch erst in enger Zusammenarbeit m... mehr »
Deutsche Unternehmen schaffen massiv neue Stellen im Bereich Datenanalyse und investieren in entsprechende Softwarelösungen, zeigt eine neue Untersuchung. mehr »
Die deutsche Gründerszene verändert sich: Immer öfter werden Startups auch abseits des Hotspots Berlin gegründet. Die Suche nach Fachkräften stellt jedoch immer mehr Gründer vor Probleme. mehr »
In Halle C6 kann man Arbeitgeber kennen lernen, spannende Diskussionen verfolgen, Berufsbilder entdecken oder über erfolgreiche Karrierewege philosophieren. Die wichtigsten Termine für den Kalender. mehr »
Mittelständische Unternehmen in Deutschland ignorieren mehrheitlich gesetzliche Vorschriften zur Stress- und Burnout-Prävention. Nur in vier von zehn Firmen (41 Prozent) findet die gesetzlich vorgeschriebene psychisch... mehr »
Der Distributor RS Components baut in München in nächster Näher zu Technologie-Partnern und Herstellern eine neue Organisation auf. 10 offene Stellen für »Supplier Manager« warten auf Bewerber. mehr »
Dem japanischen Arbeitsethos zufolge bleiben Japaner ihrem Chef ein (Arbeits-)leben lang treu und schuften stets bis zum Umfallen. Zwar haben sich 2017 über 5 Millionen Japaner getraut, zu kündigen. Doch es bleibt ein... mehr »
Das Social-Media-Profil wird immer stärker zum Auswahlkriterium im Bewerbungsprozess. Gut zwei Drittel der Personaler nutzen es. In manchen Unternehmen kommen Bewerber ohne Social-Media-Auftritt sogar gleich auf den A... mehr »
Lego als Innovationshilfe: Die Elektroingenieurin und Trainerin Frauke Frerichs-Gundt setzt 'Lego Serious Play' für Trainings und Innovationsprojekte ein. Was kann die Methode? mehr »
Würden Frauen stärker in industrie- und techniknahe Akademikerberufe streben, würde sich ihr Gehaltsrückstand zu Männern drastisch reduzieren, schreiben Oliver Koppel und Ruth Maria Schüler vom Institut der Deutschen ... mehr »
Weiterbildungs-Bafög, KI-basierte Lernsysteme: Experten der Acatech, Jacobs Foundation und der Hans-Böckler-Stiftung haben Handlungsempfehlungen für lebenslanges Lernen vorgelegt. Gemeinsam sprechen sie sich für die E... mehr »
Es gibt zu wenig Ingenieurinnen? Weil es keine Vorabend-Serie gibt, in der Ingenieurinnen die Heldinnen sind. Prof. Klaus Diepold von der Fakultät Elektro- und Informationstechnik
der TU München hat es angepackt und e... mehr »
Binnen drei Jahren ist die Personalabteilung digital geworden: Nur noch 3 Prozent der Personalverantwortlichen in Unternehmen ab 50 Mitarbeitern wollen Bewerbungsunterlagen auf Papier. Der Bitkom nennt fünf Kriterien ... mehr »
Verkehr verringern, Wasser sparen: Eine Menge kreativer Ideen für eine umweltfreundliche Stadt gab es beim Smart City Freising Hackathon im Freisinger Fablab, veranstaltet u.a. von Texas Instruments und Mouser. Hier s... mehr »
Der Bitkom fordert ein neues Berufsbild: den Digital Designer. Er soll wie der Architekt im Bauwesen federführend die Verantwortung in Digitalisierungsprojekten übernehmen. Nachgefragt bei Dr. Frank Termer, Bereichsle... mehr »
Embedded-Software-Dienstleister sind zu einem Schlüsselfaktor für eine erfolgreiche digitale Transformation geworden. Automobilhersteller gehören zu den größten Auftraggebern. Davon profitieren jedoch vor allem die gr... mehr »
